工程造价咨询服务机构考核办法 为进一步加强我单位基建管理工作、 加快工程进度、 确保预决质量、 促进计 审工作依法依规健康发展, 经研究,从现在起服务中介机构实行工作考核, 现将 有关事项明确如下: 一、考核对象 受托的从业资格工程造价咨询的中介机构。 二、考核办法 考核试行百分制考核办法,实行平时考核与竣工审价集中考核相结合。 三、考核内容和评分标准 (一)基础工作( 20分) 1、内部管理制度是否健全 4分。是否建立《执业办事程序》 、《执业质量控制制 度》、《廉政建设制度》、《档案管理制度》等,每少一项扣 1分。 2、从业人员是否符合上岗资质要求 4分。从业人员是否具有工程造价咨询执业 资格,且是否按相关执业规定从事执业,未达到要求扣 4分。 3、档案资料是否完整有序保管 4分。成果文件完成后是否及时完整归档,摆放 是否有序整齐。 其中预算审核资料包括: 工程预算造价汇总表及清单资料
工程造价咨询服务承诺 工程造价咨询质量是多种因素综合作用的结果 ,质量控制的环节也很多。只 有把质量意识贯彻始终 ,加强法规和建筑工程专业知识的学习 ,提高审计人员技术 和职业道德水平 ,才能使每一个工程造价咨询项目都成为精品 ,同时为工程造价审 计工作创造一个良好的发展环境。 我公司郑重承诺工程造价咨询质量达到委托方满意, 为此制定严格的质量保 证体系。 一、我公司的具体业务质量控制层次分为:项目组内部复核、项目经理质 量控制复核和技术负责人审核。 第一 项目组内部复核 项目负责人是指项目组中负责某项业务及其执行, 并代表本公司在业务报告 上签字的注册造价师。 本公司要求选派具备一定资历、 经验、能力和执业道德的 注册造价师作为项目负责人。 项目负责人应对分派的每个业务项目的总体质量负 责。 项目负责人应当在业务的所有阶段, 通过行动示范和信息传达, 向项目组其 他成员强调下列事项的重要
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