第一章 总 则 1 总则 为适应社会市场经济发展和现代企业制度的要求，调整内部分配结构，建 立与现代企业制度相适应的薪酬管理制度，按照公司经营理念和管理模式，遵 照国家有关劳动人事法规、政策和公司其它有关规章制度，特制定本方案。 2 原则 第一条：坚持以各尽所能、按劳分配；效率优先、兼顾公平；激励和约束 相结合的原则。 第二条：坚持工资增长幅度不超过本公司经济效益增长幅度；职工实际收 入增长幅度不超过本公司劳动生产率增长幅度和支配原则。 第三条：坚持符合公司专业特色和经营管理特点的原则。 第四条：坚持可持续发展原则，制定的方案为公司的长期战略发展规划服 务。 第二章 组织机构与岗位职责 1、组织机构 浙江中利建筑设计有限公司设董事会 7名、监事会 3名、院长 1 名、副院 长 2名 (分管生产、经营 )、总工 2名(分管质量、技术 )、党支部书记 1名、综合 部(含行政办公和财务 )4 名
1.流量： 2.扬程： 式中： 注： 水泵台数 流量 流量的增加值 1 100 / hd/ h f值：小型住宅建筑在 1-1.5 之间 大型高层建筑在 0.5-1 之间。 hf－水系统总磨阻力损失， Pa hd－水系统总局部阻力损失， Pa hm－设备阻力损失， Pa hs－开式水系统的静水压力， Pa 水泵选型及附表 通常选用比转数ns在30～150的离心式清水泵。 水泵的流量应为冷水机组额定流量的 1.1～1.2倍 水系统（冷、热水）的水泵扬程 Hp(m)按下式计算： 开式水系统： Hp=hf +hd+hm+hs 闭式水系统 ：Hp=hf +hd+hm 2 190 90 3 251 61 4 284 33 5 300 16 水泵并联运行时，流量有所衰减；当并联台数超过 3台时，衰减尤为厉害。故强烈建 1.选用多台水泵时，要考虑流量的衰减，留有余量。 2.空调系统中水泵并联不宜超过 3
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