安全生产责任制考核办法 AQ3.1.10 安全生产责任制是公司对各个部门、各类人员至每个职工所规定的在他们各自职责范围 内,对安全生产工作应负的责任制度。 公司根据各个部门、 各类人员的不同职责范围制定了安全生产责任制, 现已成为完整的制 度体系,为督促责任制的落实,做到安全生产工作时时处处有人抓有人管,实现安全生产,特 制定本办法。 1.本办法依据“管生产,必须管安全” ,“安全生产,人人有责”的原则及国家有关安全 生产法律、法规、规范、标准制度。 2.办法适用于公司各个部门,各类人员的安全生产责任的考核。 3.各部门、各类人员安全生产责任制,必须落实到位,并实行一级对一级负责;实行逐 级签订安全生产责任状。各部门、各类人员自签定之日起,安全生产责任生效。 4.安全生产责任制的考核,实行分级考核的办法;即:公司负责人对公司各部门、项目 部、各类管理人员、项目负责人,项目负责人对项目部各
- 1 - 安全生产责任制及考核办法 1目的 1.1 为规范环境、职业健康安全管理, 落实《安全生产法》 、《建筑 法》、《消防法》和上级单位关于安全责任制度的要求,明确公司 各级组织职能部门的环保和安全责任,规范从业人员在建设施工 中的健康安全管理,在施工中各尽其职,各负其责,特制定本办 法。 1.2 环境、职业健康安全是建筑施工企业生存和发展的基础。通 过落实安全生产责任制,达到安全工作的规范管理,实现公司的 方针和目标。 2 适用范围 2.1 本办法适用于公司本部各部门和各级各类人员。 2.2 本办法适用公司对各单位的考核。 3 引用标准 3.1《中华人民共和国安全生产法》 。 3.2《中华人民共和国建筑法》 。 3.3《建筑安全生产管理条例》 。 3.4 某集团有限公司《安全生产管理办法》 。 3.5 GB/T28001-2001 《职业健康安全管理体系 规范》。 3.6 ZJY
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