1 / 4 各种商品住宅楼梯电梯设置标准 错误 !未找到引用源。 一般性标准 6 层:敞开楼梯 *1 6+1层:敞开楼梯 *1 7~9层:敞开楼梯 *1+无障碍电梯 *1 10~11层:敞开楼梯 *1+无障碍电梯 *1 11+1层:敞开楼梯 *1+无障碍电梯 *1 12~18层:封闭楼梯 *1+消防电梯 *1+无障碍电梯 *1+屋顶联通 18+1层:封闭楼梯 *1+消防电梯 *1+无障碍电梯 *1+屋顶联通 19~32层:剪刀楼梯(防烟) *1+消防电梯 *1+无障碍电梯 *1+ 屋顶联通 专业性标准 楼梯的设置标准: (1)楼梯梯段净宽不应小于 1.10 m。六层及六层以下住宅, 一边设有栏杆的梯段净宽不应小于 1m。 (2)楼梯踏步宽度不应小于 0.26 m,踏步高度不应大于 0.175 m。扶手高度不宜小于 0.90 m。楼梯水平段栏杆长度 大于 0.50m 时,其扶手高
8 辞职辞退工作流程图 符合要求 申请条件:符合辞 职辞退条件 辞职 由个人 提出 书面申请 辞退 由单位 领导 集体研究 公务员管理股 审 核 (对 申 报 材料进行初审 主管部门进行审 核 签署意见, 报县人事 局 接受申请 提出初审意 见,提交领 导,进行集 体会审,并 报任免机关 审批 辞职所需材料:辞职报告、 辞职审批表、聘用合同 辞退所需材料: 辞退审批表、 单位请示及能证明符合辞退 条件的材料 印发批复文件,发 至申请人、申请单 位、编委办、财政 部门 档案移交县人才中心, 本人到人才中心办理 人事代理 公务员辞职自接受申请之 日起 30 日审批完毕,专业 技术人员辞职三个月内审 批完毕 申请人补齐所 需材料 9 公务员培训工作流程图 政府系统公务员 (参照公务员法管理事业单位工作人员 )科员和办事员任职工作流程图 根据上级人事部门部署下达 的培训任务、工作要求和政 策法