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更新时间:2026.08.08
质量管理奖罚制度

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第一章 总则 为了加强质量管理,强化员工质量意识,惩处忽视质量的责任人, 作为 GMP文件 SMP-QA-005-01《生产过程质量处罚管理规程》的补充细 则,特制定本质量管理处罚制度,本制度力求规范,按照 GMP条款进 行生产,保障产品质量为主。 对触犯本制度的行为初次口头警告(情节严重者直接处罚) ,以 教育提高质量意识为主; 再犯者按照条例进行罚款; 对罚而不改者加 倍罚款;屡犯者视情节轻重上报公司领导处理。 对公司潜在的质量隐 患,发现并提出及时解决的可给予一定奖励。其款项由公司 QA监督 执行,发现问题执行“偏差处理” ,分发相关部门部长,同时交公司 人事部按本条例管理。 本奖罚制度制定依据 《药品管理法》、《药品 GMP认证检查评定标 准》及本公司品种的工艺规程。 本条例在实施过程中进行补充和完善。 《头孢车间管理奖罚制度》由车间继续沿用。 第二章 质量管理 1、药品生产企业的

质量管理措施及奖罚制度

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质量管理措施及奖罚制度 1、目的 为降低产品成本,提高产品品质,激励优秀员工,减少人为损失,提升企业形象。特制定 本制度。 2、适应范围 适用于本公司产品所涉及的品质活动范围。 3、权责单位 企管部负责本制度制

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