创建学习型企业先进个人申报材料 xxx、男、 35 岁,现任平 xxxx有限公司质管部副主任,兼生产部管理副主任。主要负责xx公司质量管理工作、 ISO9001:2000 标准的贯标和推行 5s精细化管理的工作。 近几年来, 在公司大力创建学习型 企业文化之际, xxx同志勤于学习, 严于律己, 强化管理, 工作中他兢兢业业、 爱岗敬业、 富有开拓创新精神,在实际的日常工作中,留下了一串串扎实的足迹。从全面落实 ISO9000 质量管理体系,到推行的 5s精细化管理,他都是认真负责,精心组织,严格质量管理,产 品质量一年一个台阶, 质量管理工作连创新高, 2004年xx牌产品荣获 “xxx优质产品” , 随着 5s精细化管理的深入开展,成果更加显著。 一、创新体制,开拓前进,争做学习型员 工。 党的十六大报告指出: “形成全民学习,终身学习的学习型社会,促进人的全面发展” 。 正处在快速发