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更新时间:2026.08.15
安全生产奖励办法

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山东东药药业股份有限公司 安全环保单项奖励办法 为了认真贯彻落实新《安全生产法》和新《环境保护法》的方针 政策,坚持“预防为主”、“环境保护优先”“损害担责”全员参与 的原则,强化安全、环保管理,严明安全、环保责任、风险共担、利 益共享的目的。有效防范各类安全环保事故的发生, 切实维护员工的 劳动安全与合法权益, 促进公司安全环保工作健康、 稳步发展,激发 公司全体员工的安全、环保工作自觉性,特制订本制度。 一、 职责 1 、公司所属部门实行安全环保第一负责人负责制。 2 、公司安环部负责全公司对安全奖惩制度的执行落实。 3 、公司各部门、车间必须按照公司安全环保责任制度的要求, 以及公司《安全生产考核办法》、 《环保考核细则》等规定,自觉落 实安全环保责任。 各部门具体负责本部门安全环保管理制度、 安全措 施的落实工作。 二、 适用范围 公司所有生产人员和管理人员。各部门的负

安全生产奖惩办法

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1 公 司 安 全 生 产 奖 惩 办 法 □G □T □J □0 □4□0 □1 □0 □9 □0 □3 为了认真贯彻国家《安全生产法》 ,建设部、集团公司以及 我公司各项安全管理的规定 ,进一步调动广大员工的工作积极性 和创造性,不断地达到提高企业经济效益,切实杜绝各类安全事 故的发生为目的,特制定本奖惩办法。在具体执行中,将结合公 司对各岗位的相应岗位分值,进行奖励或处罚。 1、奖励 1.1 认真贯彻落实公司安全生产责任制,全面执行公司的 安全生产各项规章制度,并圆满地完成公司与分公司(项目部) 签订的《年度公司安全生产目标责任书》各项任务指标,奖励分 公司(项目部) 500—2000 元。 1.2 在自然灾害或突发事故中 ,能够恪尽职守,挺身而出, 积极组织进行抢险,抢救,制止事故蔓延扩大,努力减少或避免 了国家、集体的财产损失及人身伤害, 被行业、公司一致公认者, 奖励分公

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