干部监督科半年工作总结 第一篇:干部监督科半年工作总结 干部监督科半年工作总结 今年上半年,干部监督工作在部领导的正确领导和市委组织 部干部监督科的大力指导下,以匡正选人用人风气、进一步 提高选人用人公信度为重点,以贯彻落实干部选拔任用工作 检查和 ”带病提拔 ”干部选拔任用过程倒查为载体,学习干部 选任政策、从严干部监督管理,不断提高干部监督工作的科 学化、民主化、制度化水平。 一、周密部署,顺利完成干部监督两项迎检工作 (一)干部选拔任用工作检查。 1、认真自查。按市委组织部《关于开展干部选拔任用工作 检查的通知》(咸组通 [2014]5 号)文件要求,我们通过全面 查阅考察任用相关材料、个人档案以及客观分析总结等形 式,对 2014 年度我县贯彻执行《干部任用条例》和四项监 督制度、干部选拔任用工作情况进行了自查,并形成了《干 部选拔任用工作自查情况报告》上报市委组织部。 2、核对审