宿州市食品药品监督管理局 深入推进机关效能建设任务分解表 序 号 工作 任务 工作内容 实施 时间 分管领导 牵头实施部门 配合科室、 单位 1 科学 发展 观大 讨 论 一是学习教育。组织党员干部学习郭金 龙书记《在中国共产党安徽省第八次党 代会上的报告》 、《中国共产党第十六届 中央委员会第六次全体会议公告》 、《科 学发展观和干部作风建设学习读本》和 吴旭军同志在市委三届二次全体 (扩大) 会议暨全市经济工作会议上的讲话》以 及全省深入推进机关效能建设动员大会 精神等内容,大力开展党的宗旨、科学 发展观和正确政绩观、权力观、社会主 义荣辱观教育,不断提高干部职工的思 想政治素质。二是讨论交流。采取问卷 调查、召开不同类型座谈会等多种形式, 广泛征集意见建议,进一步查找机关在 效能建设和依法行政工作中存在的突出 问题,提出整改意见和措施。局党支部 要组织党员干部,对照改进“两风” 、
第 1 页 共 14 页 食品药品监督管理局 2018年工作要点与食品药品监督 管理局上半年工作总结和下半年工作计划汇编 食品药品监督管理局 2018年工作要点 一、加强队伍建设,提高监管能力 (一)塑造干部队伍作风建设的新形象 全面落实党风廉政建设的要求,牢固树立“抓好党风廉政建设是 本职、抓不好是失职、不抓是渎职”的理念,坚持在“一岗双责”上 下功夫,在严肃问责上下功夫,在严明政治纪律、严守政治规矩上下 功夫,在狠刹“四风”、厉行节约上下功夫,不断强化权力制约,把 权力关进制度的笼子;进一步完善各项规章制度,加强重点环节、重 点岗位廉政风险防控,切实抓好“两个责任”的落实,防范不作为、 乱作为现象发生,着力建设一支不想腐、不能腐、不敢腐的监管执法 队伍,打造作风过硬的精兵强旅。 (二)建立健全机关各项制度 设立机关阅览室,提倡读书学习。坚持每月开展一次“干部小讲 堂”活动,组织开展
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