电梯（自动扶梯）日常管理制度 一、电梯操作规程 1、用专用钥匙将电梯打开，电梯电梯即可自动运行。 2、若有紧急情况发生，可通过梯内紧急对讲器与保安中心联系，等 待救援。 3、若需专人驾驶电梯，只需将 NORMAL选择开关打至 HAND即可实现 手动控制。 4、若需停梯，用电梯专用钥匙进行锁梯，电梯自动回到基站层并关 闭风扇和轿内照明，电梯停止运行。 5、在火灾情况下，消防队员工可于基站控制电梯回降至基站。 二、扶梯操作规程 （一）启动 1、检查确认梯级上无乘客且电扶梯周围无障碍物。 2、在梯头或梯尾的启动开关处用梯匙启动电扶梯。 3、在达到额定转速前，检查电扶梯是否启动自如，若有异常，即按 急停按钮停止。 4、一切正常交付使用。 （三）应急停止 紧急情况时，先通知乘客，后按急停按钮停止运行。 （四）转变行程方向 1、检查确认扶梯级无乘客。 2、停止电扶梯运行。 3、待完全停止后，再转向启动
东展集团有限公司日常行为管理规定 第一章 总则 为维护东展集团正常的工作秩序，保障我司工作的顺利进行， 促进员工形成规范的行为， 发扬东展人的优良作风， 创建积极向上的 集体，使广大员工成为思想过硬、工作严谨的优秀员工，结合我司的 实际，特制定本规定。本规定就员工着装、 日常考勤、日常纪律管理、 节约能源管理、请假管理、 公关接待、电话传真管理及员工日常行为 管理等方面对全公司员工做出了系统、全面、规范的管理规定。本规 定自颁布之日起开始实行，东展集团各公司（处室）及所属部门应积 极配合遵照执行。 第二章 员工着装管理规定 身着统一的工作服饰，是公司形象的表征之一，这种统一，有利 于营造一种企业文化氛围，树立员工的荣誉感和责任心，为此，制定 本规定，希望全体员工共同遵守。 一、工作服装的制发 1. 工作服装的制作由综合管理处统筹招商承制， 按公司规定的需 要配备工作装的公司员工（以下简称员
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