本文针对当前定员定额管理工作在石油企业中所处的困境,分析了在石油企业中加强定员定额管理工作的必要性。结合当前石油企业中定员定额管理工作存在的问题,提出了建立权威的管理机构,配备专职的管理人员;将定员定额工作与经济效益相挂钩;先进、合理、合法的制定定员定额标准;将全员纳入定员定额管理体系的一系列建议。
笔者结合自身多年煤炭企业劳动定员定额管理工作经验,对现阶段煤炭企业劳动定员定额管理的现状以及相应的解决策略进行了探讨,以期对煤炭企业管理有所帮助。
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