70 材料管理人员考核办法 材料管理人员包括材料主管、材料员、采购员、保管员等相关人 员，负责全工地材料的组织采购、收发、保管、退还、整理和上报材 料资料等工作， 是公司控制材料成本的重要管理部门； 对材料管理人 员按以下条例进行考核： 1、不服从公司领导的指挥和统一安排的：每次罚款 1000元，造 成严重后果的，并追究其责任；多次不服从者降低其工资标准。 2、未按公司规定作息时间上下班的： 每次罚款 50元，每月超过 三次者取消当月奖金。 3、有事需请假者实行请假制度并写好假条报公司领导批准，未 请假或未经同意未上班者， 按旷工处理，并处以日均工资 2倍的罚款。 4、根据现场施工进度和工作需要，未按时上班， 有空岗现象的， 每次处罚应到岗上班而未按时上班相关人员 50元罚款，每月超过两 次者取消当月奖金，造成严重后果的追究相关人员责任， 并加倍处罚。 5、未协助施工现场做好文明施工管理
- 1 - 材料消耗管理考核办法 山西柳林凌志王家焉煤业有限公司 2102年 目 录 - 2 - 第一章 总 则 .......................................... 1 第二章 材料领用程序 .................................... 3 第一节 日常消耗材料领用程序 .......................... 3 第二节 小件、工具等物资领用程序 ...................... 5 第三节 特殊物资领用程序 . ............................. 5 第三章 材料回收程序 .................................... 6 第四章 材料消耗定额 .................................... 7 第一节 日常
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