安全培训和教育学习制度 一、目的 为了加强和规范安全培训教育工作， 提高全员安全素质， 做好安全防范工作， 减轻职业危害，根据《安全生产法》和有关法律法规，结合本企业的实际，制定 《安全培训和教育学习制度》 二、适用范围 公司全体员工。 三、引用文件 《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国道路交通安全法》 《企业安全文化建设导则》 《生产经营单位培训管理规定》 四、职责 各部门应按照安全生产的有关法律、 法规及本制度建立健全安全培训学习工 作实施办法和计划，并负责本部门员工的安全培训学习工作。 员工及与企业生产经营租赁承包相关人员，应当接受安全培训教育，熟识有 关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的 安全操作技能，增强防范事故、控制职业危害和应急处理能力。未经安全生产培 训学习或培训学习不合格的企业员工，不得上岗作业。 建立公司的安全培训学习制度和属
安全培训和教育学习制度 一、目的 为了加强和规范安全培训教育工作， 提高全员安全素质， 做好安全防范工作， 减轻职业危害，根据《安全生产法》和有关法律法规，结合本企业的实际，制定 《安全培训和教育学习制度》 二、适用范围 公司全体员工。 三、引用文件 《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国道路交通安全法》 《企业安全文化建设导则》 《生产经营单位培训管理规定》 四、职责 各部门应按照安全生产的有关法律、 法规及本制度建立健全安全培训学习工 作实施办法和计划，并负责本部门员工的安全培训学习工作。 员工及与企业生产经营租赁承包相关人员，应当接受安全培训教育，熟识有 关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的 安全操作技能，增强防范事故、控制职业危害和应急处理能力。未经安全生产培 训学习或培训学习不合格的企业员工，不得上岗作业。 建立公司的安全培训学习制度和属
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